آیین نامه آموزشگاه های فنی و حرفه ای آزاد مصوب 1385/05/08

آیین نامه آموزشگاه های فنی و حرفه ای آزاد مستند به ماده 111 قانون کار 1369، مشتمل بر 45 ماده مصوب 1385/05/08 هیات وزیران

شناسنامه آیین نامه آموزشگاه های فنی و حرفه ای آزاد:

شماره روزنامه رسمی: 17904

تاریخ روزنامه رسمی: 1385/05/24

شماره ابلاغ: 56508

تاریخ ابلاغ: 1385/05/18

مرجع تصویب: هیات وزیران

تاریخ تصویب: 1385/05/08

بیشتر بخوانید:

مقررات آموزش فنی و حرفه ای

مقررات مرتبط با آیین نامه آموزشگاه های فنی و حرفه ای آزاد (مقررات کار)

استخدام و کار در آرای وحدت رویه قضایی

مسائل قانون کار در آراء دیوان عدالت اداری

موضوعات کار در نظریات مشورتی

مقررات مرجع:

ماده 111 قانون کار 1369 ـ اصلاح ۱۳۹۰/۰۴/۰۸ ـ علاوه بر تشکیل مراکز کار آموزی توسط وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی آموزشگاه فنی و حرفه ای آزاد نیز بـه منظور آموزش صنعت یا حرفه معین، بـه وسیله اشخاص حقیقی یا حقوقی، با کسب پروانه از وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی تاسیس می شود.

تبصره ـ اصلاح ۱۳۹۰/۰۴/۰۸ ـ آیین نامه مربوط بـه تشخیص صلاحیت فنی و مؤسسات کار آموزی آزاد و صلاحیت مسئول و مربیان و نیز نحوه نظارت وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی بر این مؤسسات با پیشنهاد وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی بـه تصویب هیات وزیران خواهد رسید.

متن آیین نامه آموزشگاه های فنی و حرفه ای آزاد:

هیات وزیران در جلسه مورخ 1385/05/08 بنا به پیشنهاد شماره 7677 مورخ 1384/02/04 وزارت کار و امور اجتماعی و به استناد تبصره ماده 111 قانون کار جمهوری اسلامی ایران مصوب 1369 آیین ‌نامه اجرایی ماده یاد شده را به شرح زیر تصویب نمود:

فصل اول ـ کلیات و تعاریف:

ماده 1‌ ـ در این آیین‌ نامه اصطلاحات زیر در معانی مشروح مربوط بکار می‌ روند:

الف ـ سازمان: سازمان آموزش فنی و حرفه‌ ای کشور وابسته به وزارت کار و امور اجتماعی.

ب ـ آموزشگاه: آموزشگاه فنی و حرفه‌ ای آزاد کـه در آن یک یا چند رشته بر اساس برنامه‌ های مصوب و مطابق با استاندارد های سازمان، آموزش داده می‌ شود.

پ ـ مؤسس: شخص حقیقی یا حقوقی است کـه پس از طی مراحل ذکر شده در این آیین‌ نامه از سازمان پروانه تاسیس آموزشگاه، با اعتبار پنج ساله دریافت می‌ نماید.

تبصره ـ شرایط و ضوابط صدور پروانه تاسیس و سایر مجوز ها به کارکنان شاغل در وزارتخانه‌ ها و مؤسسات و شرکت های دولتی برابر ضوابط سازمان تعیین می‌ گردد.

ت ـ پروانه تاسیس آموزشگاه: مجوز تاسیس و بهره‌ برداری از آموزشگاه است و دارنده آن مسئول آموزشگاه شناخته می‌ شود.

ث ـ مدیر آموزشگاه: فردی است حائز شرایط مفاد ماده 5 این آیین‌ نامه کـه از طرف مؤسس یا دارنده پروانه تاسیس جهت حضور در آموزشگاه و اداره آن به سازمان معرفی می‌ شود.

ج ـ مربی آموزشگاه: فردی است کـه تدریس دروس نظری و عملی را به عهده دارد و دارای شرایط مندرج در فصل سوم این آیین‌ نامه است.

چ ـ کارآموز: فردی است کـه به منظور فراگیری مهارت، حرفه یا رشته معینی در آموزشگاه ثبت‌ نام می‌ کند.

ح ـ قرارداد کارآموزی: قراردادی کـه بین دارنده پروانه تاسیس و یا مدیر آموزشگاه و کارآموز به منظور آموزش بر اساس مقررات این آیین‌ نامه منعقد می‌ شود.

خ ـ مهارت: مجموعه اطلاعات نظری و توانایی‌ های عملی لازم برای انجام یک حرفه معین یا بخشی از آن می‌ باشد.

د ـ حرفه: مجموعه مهارت های مورد نیاز یک شغل می‌ باشد.

ذ ـ رشته: مجموعه برنامه‌ های آموزشی مربوط به فراگیری چند حرفه هم خانواده می‌ باشد.

ر ـ دوره: مدت زمان آموزش های نظری و عملی برابر استاندارد مصوب سازمان است.

ز ـ هیات نظارت مرکزی: هیاتی است کـه به منظور تعیین خط مشی، تدوین و پیشنهاد اصلاح آیین‌ نامه و تعیین ضوابط مربوط به امور آموزشگاه های فنی و حرفه ای آزاد و ایجاد هماهنگی و نظارت بر فعالیت هیات های نظارت استان ها تشکیل می‌ گردد و بالاترین مرجع نظارت و تصمیم‌ گیری بر امور مراکز آموزشی بخش خصوصی می‌ باشد.

ژ ـ هیات نظارت استان: هیاتی است با شرح وظایف و حدود اختیارات مشخص شده برای هیات نظارت مرکزی، موضوع بند (ز) این ماده و ماده 2 این آیین‌ نامه کـه رسیدگی به امور آموزشگاه های استان را به عهده دارند.

ماده 2 ـ هیات نظارت مرکزی می‌ تواند در موارد زیر ضوابط، دستورالعمل ها و جداول مربوط را تدوین، تصویب و ابلاغ نماید.

1 ـ شرح وظایف و مسئولیت ها و ترکیب اعضای هیات های استان.

2 ـ تشخیص صلاحیت‌ های فردی موضوع بند (پ) مواد 5 و 15 این آیین‌ نامه.

3 ـ آیین‌ نامه تخلفات و مجازات ها.

4 ـ جداول مربوط به تخلفات و مجازات ها.

5 ـ شرح وظایف و مسئولیت های مؤسس، مدیر و مربی و کارآموز.

6 ـ صدور و تمدید مجوز ها به اشخاص حقیقی و حقوقی.

7 ـ ضوابط آموزشی، اداری، مالی.

8 ـ مراکز آموزشی غیرمجاز. 9 ـ رسیدگی به امور آموزشگاه ها آزاد.

10 ـ احراز صلاحیت فنی و حرفه‌ ای مدیر و مربی آموزشگاه.

11 ـ نظام تشویق و تنبیه و رسیدگی به اعتراض متقاضیان به تصمیمات هیات‌ های نظارت استان.

12 ـ ضوابط مربوط به جداول شماره 1 و 2 پیوست این آیین‌ نامه کـه تایید شده به مهر دفتر هیات دولت می‌ باشد.

13 ـ تعیین و تغییر مدت اعتبار مجوز ها (پروانه تاسیس، کارت های مدیریت و مربیگری).

14 ـ تعیین و تغییر وجوهات مندرج در آیین‌ نامه.

تبصره ـ سایر وظایف و اختیارات هیات نظارت مرکزی و ترکیب اعضای آن به پیشنهاد رییس سازمان و تایید وزیر کار و امور اجتماعی تعیین می‌ گردد و اعضای هیات مذکور با حکم رییس سازمان منصوب می‌ شوند.

ماده 3 ـ تاسیس آموزشگاه منوط به صدور اجازه از طرف سازمان می‌ باشد.

تبصره ـ مجوز فعالیت آموزشی مؤسسات کارآموزی آزاد ایرانی در خارج از کشور و همچنین مؤسسات و مراکز کارآموزی آزاد خارجی در ایران توسط سازمان صادر خواهد شد. مسئولیت تطبیق صدور مجوز فعالیت، صدور گواهی نامه‌ ها و استاندارد های آموزشی نمایندگی های خارجی در داخل کشور برای اجرای آموزش های مهارتی غیررسمی به عهده سازمان است.

ماده 4 ـ میزان بازدهی قابل قبول هر دوره آموزشی آموزشگاه عبارت است از قبولی حداقل شصت درصد 60% کارآموزان شرکت‌ کننده در آزمون پایان دوره کـه توسط سازمان انجام می‌ شود. میزان فوق قابل تغییر توسط سازمان می‌ باشد.

فصل دوم ـ شرایط مؤسس و مدیر آموزشگاه و صدور پروانه آموزشگاه ها فنی و حرفه‌ ای آزاد

ماده 5 ـ مؤسس و مدیر آموزشگاه باید دارای شرایط ذیل باشند:

الف ـ تابعیت ایران.

ب ـ مسلمان یا پیرو یکی از اقلیت‌ های دینی شناخته شده و ملزم به پیروی از قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران.

پ ـ دارا بودن صلاحیت اخلاقی، سیاسی و فرهنگی و عدم وابستگی به رژیم گذشته (بر اساس تشخیص هیات نظارت مرکزی) و نداشتن سوء پیشینه کیفری موثر و برخورداری از حسن شهرت.

ت ـ دارا بودن مدرک تحصیلی (برای مدیر آموزشگاه) بر اساس جدول شماره 1 پیوست این آیین‌ نامه کـه تایید شده به مهر دفتر هیات دولت می‌ باشد.

ث ـ عدم اعتیاد به مواد مخدر و داشتن سلامت جسمی در طول فعالیت آموزش به تشخیص مراجع مورد تایید سازمان.

ج ـ دارا بودن برگ پایان خدمت وظیفه عمومی یا معافیت دائم برای آقایان. چ ـ التزام به رعایت کلی مفاد این آیین‌ نامه. ح ـ دارا بودن حداقل 25 سال سن.

تبصره 1 ـ مناطقی کـه متقاضی با شرط سنی موضوع این بند کم باشد یا وجود نداشته باشد سازمان می‌ تواند شرایط سنی پایین‌ تر را بپذیرد.

تبصره 2 ـ پروانه تاسیس آموزشگاه بنام اشخاص حقوقی در صورت معرفی مدیر آموزشگاه و مربی واجد شرایط این آیین‌ نامه صادر خواهد شد.

تبصره 3 ـ مدیر آموزشگاه و مربیانی کـه از سوی دستگاه ها و سازمان های دولتی و نهاد های عمومی غیردولتی تایید و معرفی شده‌ اند از مفاد بند های (پ) و (ت) و (ث) این ماده و بند های (پ) و (ت) ماده 15 معاف می‌ باشند.

تبصره 4 ـ اداره ثبت شرکت ها مکلف است در خصوص ثبت آموزشگاه ها متقاضی فعالیت آموزش های فنی و حرفه‌ ای آزاد با ارایه مجوز سازمان اقدام نماید.

ماده 6 ـ مؤسس در صورت دارا بودن شرایط ماده 5 این آیین‌ نامه پس از ارایه مدارک لازم به سازمان باید نسبت به معرفی مدیر آموزشگاه و مربی واجد شرایط اقدام نماید.

تبصره 1 ـ مؤسس در صورتی کـه بخواهد خود عهده‌ دار اداره آموزشگاه باشد ضمن احراز شرایط ماده 5 این آیین‌ نامه باید در آزمون مدیریت آموزشی شرکت نماید و در صورت موفقیت در آزمون کارت مدیریت آموزشگاه با اعتبار پنج ساله و قابل تمدید به وی اعطاء می‌ شود. در صورت عدم استمرار شرایط ماده یادشده کارت مزبور لغو و تمدید نخواهد شد.

تبصره 2 ـ مؤسس در صورتی کـه بخواهد خود عهده‌ دار امر آموزش کارآموزان نیز باشد باید ضمن احراز شرایط ماده 15 این آیین‌ نامه در آزمون صلاحیت فنی و حرفه‌ ای در حرفه مورد تقاضا شرکت نماید.

تبصره 3 ـ متقاضیان دریافت کارت مدیریت و مربیگری آموزشگاه لازم است جهت شرکت در آزمون های موضوع تبصره‌ های 1 و 2 ماده 6 این آیین‌ نامه مبلغ چهل هزار 40/000 ریال به حسابی کـه سازمان تعیین می‌ کند واریز نمایند.

ماده 7 ـ وظایف مؤسس به شرح زیر تعیین می‌ شود: الف ـ درخواست صدور و تمدید پروانه تاسیس آموزشگاه از سازمان و تحویل مدارک لازم. ب ـ معرفی مدیر آموزشگاه و مربی واجد شرایط به سازمان. پ ـ معرفی محل آموزشگاه و فراهم آوردن تجهیزات آموزشی مورد تایید کارشناس سازمان و منطبق با استاندارد های آموزشی.

ماده 8 ـ سازمان مکلف است به مؤسس واجد شرایط مفاد مواد 5 و 6 این آیین‌ نامه کـه ظرف مدت مقرر شده محل و تجهیزات مورد تایید سازمان را معرفی و آماده نموده است پروانه تاسیس آموزشگاه اعطاء نماید.

تبصره ـ مؤسس آموزشگاه می‌ تواند بر اساس ضوابط سازمان، با معرفی مدیر آموزشگاه و مربیان واجد شرایط و کسب مجوز از سازمان دوره‌ های آموزشی مختلف را اجراء نماید.

ماده 9 ـ پروانه تاسیس صادر شده به مدت پنج سال اعتبار دارد کـه در صورت استمرار شرایط صدور آن و پرداخت هزینه مندرج در جدول شماره 2 این آیین‌ نامه کـه تایید شده به مهر دفتر هیات دولت می‌ باشد تمدید می‌ گردد.

تبصره ـ پروانه تاسیس صادره تا زمان دارا بودن شرایط مندرج در ماده 5 این آیین‌ نامه و انجام تعهدات قانونی دارنده آن معتبر است و در صورت لغو و اعلام آن توسط سازمان، نیروهای انتظامی از ادامه فعالیت آموزشگاه جلوگیری می‌ کنند.

ماده 10 ـ مسئولیت رعایت کلیه مقررات و ضوابط این آیین‌ نامه و نظارت بر امور آموزشگاه به عهده دارنده پروانه تاسیس می‌ باشد.

تبصره ـ اجرای ضوابط آموزشی، تهیه و نگهداری دفاتر بازرسی، حضور و غیاب و آمار و ثبت نتایج امتحانات بر اساس دستورالعمل سازمان، شرکت در جلسات توجیهی کـه از طرف سازمان تشکیل می‌ گردد و نظارت مستمر بر اجرای صحیح برنامه‌ های آموزشی از وظایف مدیر آموزشگاه می‌ باشد.

ماده 11 ـ دارنده پروانه تاسیس آموزشگاه قرارداد استخدامی منعقده با مربی و مدیر را به صورتی تنظیم می‌ نماید کـه مدت تمدید استخدام یا قرارداد در فاصله پایان دوره آموزشی قرار گیرد، به نحوی کـه جا به‌ جایی مدیر و مربی نیز جز در دو دوره آموزشی انجام نپذیرد.

ماده 12 ـ دارنده پروانه تاسیس موظف است موجبات شرکت کارآموزانی را کـه دوره را طبق قرارداد کارآموزی به پایان می‌ رسانند در آزمونی کـه توسط سازمان برگزار می‌ گردد فراهم نماید.

ماده 13 ـ دارنده پروانه تاسیس آموزشگاه موظف است به شکایات، نظرات و پیشنهادات کارآموزان و مربیان آموزشگاه رسیدگی نماید.

ماده 14 ـ کارآموزان موظفند پس از پایان دوره آموزشی به منظور شرکت در آزمون مبلغ چهل هزار 40/000 ریال به حسابی کـه از سوی سازمان تعیین می‌ گردد، واریز نمایند.

تبصره 1 ـ کارآموزان آموزشگاه ها وابسته یا تحت پوشش دستگاه های دولتی و مؤسسات عام‌ المنفعه خصوصی کـه هیچگونه شهریه‌ ای دریافت نمی‌ کنند از پرداخت مبلغ فوق معاف می‌ باشند.

تبصره 2 ـ افرادی کـه هزینه آموزش آن ها در آموزشگاه ها خصوصی از طرف دستگاه های دولتی و ارگان ها پرداخت شده است یا با معرفی سازمان آموزش فنی و حرفه‌ ای به طور رایگان در این آموزشگاه ها آموزش می‌ بینند از پرداخت مبلغ یاد شده معاف هستند. بدیهی است در صورت پرداخت شهریه مبلغ مذکور از شهریه مقرر کسر می‌ گردد.

فصل سوم ـ مربیان، شرایط اشتغال و مسئولیت های آن ها

ماده 15 ـ مربیان باید حائز شرایط زیر باشند:

الف ـ تابعیت ایران.

ب ـ مسلمان یا پیرو یکی از اقلیت‌ های دینی شناخته شده و ملزم به رعایت قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران.

پ ـ دارا بودن صلاحیت اخلاقی، سیاسی و فرهنگی و عدم وابستگی به رژیم گذشته (بر اساس تشخیص هیات نظارت مرکزی) و نداشتن سوء پیشینه کیفری موثر و برخورداری از حسن شهرت.

ت ـ عدم اعتیاد به مواد مخدر و دارا بودن سلامت جسمی متناسب با حرفه مورد آموزش به تشخیص مراجع مورد تایید سازمان.

ث ـ دارا بودن گواهی پایان خدمت وظیفه عمومی یا معافیت دایم برای مردان. ج ـ دارا بودن مدرک تحصیلی مرتبط با رشته یا حرفه مورد آموزش بر اساس جدول شماره 1 این آیین‌ نامه کـه تایید شده به مهر دفتر هیات دولت می‌ باشد.

بیشتر بخوانید:

مقررات آموزش فنی و حرفه ای

مقررات مرتبط با آیین نامه آموزشگاه های فنی و حرفه ای آزاد (مقررات کار)

استخدام و کار در آرای وحدت رویه قضایی

مسائل قانون کار در آراء دیوان عدالت اداری

موضوعات کار در نظریات مشورتی

ماده 16 ـ متقاضیان مربیگری در صورتی کـه در آزمون صلاحیت فنی و حرفه‌ ای کـه توسط سازمان برگزار می‌ گردد قبول شوند برای آن ها کارت مربیگری کـه مدت اعتبار آن پنج سال است از سوی سازمان صادر می‌ شود. در صورت عدم استمرار شرایط مندرج در ماده 15 این آیین‌ نامه اعتبار کارت مزبور تمدید نمی‌ شود و در صورت تغییر استاندارد مربوط و یا بخشی از آن، تمدید کارت منوط به بررسی مجدد صلاحیت فنی و حرفه‌ ای صاحب کارت خواهد بود.

ماده 17 ـ مربیانی کـه بدون عذر موجه از ادامه آموزش در طول دوره خودداری نمایند حسب اعلام دارنده پروانه تاسیس آموزشگاه و تشخیص سازمان پس از یکبار اخطار کتبی کارت مربیگری آنان باطل می‌ گردد.

فصل چهارم ـ مقررات مربوط به کارآموزان

ماده 18 ـ سن کارآموز برای شرکت در دوره‌ های آموزشی نباید کمتر از 12 سال تمام باشد.

تبصره 1 ـ حداقل سن کارآموز با توجه به تبصره ماده 2 قانون کارآموزی مصوب 1349 در موارد خاص با تصویب وزیر کار و امور اجتماعی قابل تغییر است.

تبصره 2 ـ پذیرش کارآموزان کمتر از 15 سال منوط به ارائه اجازه کتبی ولی یا قیم قانونی کارآموز است.

تبصره 3 ـ پذیرش، آموزش و صدور گواهینامه مهارت برای اتباع‌ خارجی در آموزشگاه ها با ارایه مجوز اقامت از مراجع ذی‌ ربط مجاز است.

ماده 19 ـ حداقل میزان سواد کارآموزان جهت شرکت در دوره‌ های آموزشی بر اساس استاندارد حرفه مربوط از طرف سازمان تعیین می‌ گردد.

فصل پنجم ـ نظارت و بازرسی و مقررات مربوط به لغو پروانه تاسیس و تعطیل آموزشگاه

ماده 20 ـ نظارت و بازرسی در امور آموزشگاه ها توسط افرادی صورت می‌ گیرد کـه دارای معرفی‌ نامه (کارت شناسایی مخصوص بازرسی) صادر شده از طرف سازمان می‌ باشند.

ماده 21 ـ دارندگان پروانه تاسیس مکلفند مدارک و اطلاعات مربوط را هنگام مراجعه در اختیار بازرسان قرار دهند.

تبصره 1 ـ خارج کردن فتوکپی مدارک از آموزشگاه توسط بازرسان صرفا با ارایه مجوز کتبی سازمان مجاز است.

تبصره 2 ـ بازرسین در صورت مشاهده هرگونه تخلفی از مفاد این آیین‌ نامه، ضمن درج موضوع در دفتر بازرسی آموزشگاه مراتب را به سازمان گزارش می‌ نمایند. در صورت تکرار تخلف، مراتب جهت اتخاذ تصمیم در مورد تعطیل موقت و یا لغو پروانه تاسیس آموزشگاه، به هیات نظارت مرکزی ارجاع می‌ شود.

تبصره 3 ـ در صورت عدم ارایه دفتر بازرسی و مدارک و اطلاعات مربوط، گزارش بازرسان ملاک عمل خواهد بود.

ماده 22 ـ حداکثر مدت مجاز برای توقف فعالیت آموزشگاه با کسب اجازه قبلی از سازمان دو سال می‌ باشد. در صورتی کـه این مدت بیش از دو سال باشد لازم است برای بازگشایی آن اقدام به کسب پروانه تاسیس مجدد شود.

ماده 23 ـ تعطیل آموزشگاه از طرف دارنده پروانه تاسیس قبل از اختتام دوره آموزشی ممنوع است مگر در صورت توافق کتبی کلیه کارآموزان با بازپرداخت شهریه آنان (برای کارآموزان کمتر از 15 سال توافق کتبی ولی یا سرپرست قانونی لازم بوده و شهریه نیز به آنان بازپرداخت می‌ گردد.)

فصل ششم ـ مقرارت عمومی

ماده 24 ـ نسخه اصلی پروانه تاسیس باید در دفتر آموزشگاه نصب گردد.

ماده 25 ـ انتقال یا واگذاری پروانه تاسیس آموزشگاه به شخص یا اشخاص واجد شرایط این آیین‌ نامه با هماهنگی و تایید سازمان مجاز است.

ماده 26 ـ دارندگان پروانه تاسیس موظفند برنامه کار و ساعات آموزش آموزشگاه را به طور دقیق به سازمان اعلام نمایند.

ماده 27 ـ تغییر محل آموزشگاه منوط به تحقق مجدد شرایط مندرج در ماده (8) این آیین‌ نامه و تحصیل موافقت سازمان می‌ باشد.

ماده 28 ـ در محل آموزشگاه نباید هیچ گونه فعالیت غیر مرتبط با موضوع تاسیس آموزشگاه وجود داشته باشد.

تبصره ـ سازمان می‌ تواند برای کلیه واحد های صنفی، خدماتی و تولیدی کـه امکانات آموزش کارگران را در محل کار خود فراهم نموده‌ اند با رعایت مفاد این آیین‌ نامه پروانه تاسیس صادر نماید.

ماده 29 ـ نام آموزشگاه می‌ باید با فرهنگ اسلامی و ایرانی مباینت نداشته و در تمام مدت فعالیت آموزشگاه حفظ گردد. انتخاب نام آموزشگاه نباید تکراری باشد. تغییر نام با هماهنگی سازمان توسط اداره کل مجاز می‌ باشد.

ماده 30 ـ تعطیل هر یک از حرفه‌ های مورد آموزش یا فعالیت مجدد آن ها لزوما باید با توافق کتبی سازمان انجام پذیرد.

ماده 31 ـ کلیه آموزشگاه های کـه قبل از تصویب این آیین‌ نامه موجودیت یافته‌ اند موظفند از تاریخ ابلاغ ظرف مدت یک سال شرایط خود را با این آیین‌ نامه تطبیق دهند.

تبصره ـ شرایط حداقل مدرک تحصیلی دارندگان پروانه تاسیس این گونه آموزشگاه ها از شمول جدول شماره 1 این آیین‌ نامه کـه تایید شده به مهر دفتر هیات دولت می‌ باشد مستثنی است.

ماده 32 ـ مؤسس به هنگام دریافت پروانه تاسیس و تمدید آن و نیز مدیر و مربی آموزشگاه به هنگام دریافت کارت (مدیریت آموزشگاه ـ مربیگری) و تمدید آن موظفند مبالغ مندرج در جدول شماره 2 این آیین‌ نامه را کـه تایید شده به مهر دفتر هیات دولت می‌ باشد به حسابی کـه از طرف سازمان تعیین می‌ شود واریز نمایند.

تبصره ـ ایثارگران و اقوام درجه یک آنان و نیز مدیر و مربیان و کارآموزان دستگاه های اجرایی و سازمان های دولتی و نهاد های انقلاب اسلامی کـه آموزش در آن ها به صورت رایگان می‌ باشد و همچنین کارکنان سازمان و ادارات کل و خانواده درجه یک آنان (پدر، مادر، همسر و فرزند) و نیز بسیجیان فعال با ارایه معرفی‌ نامه معتبر از مراجع مربوط از پرداخت هرگونه وجه مذکور در این آیین‌ نامه معاف می‌ باشند.

ماده 33 ـ آزمون متقاضیان مدیریت آموزشگاه و مربیگری حداقل سالی یکبار از طرف سازمان برگزار و تاریخ آن تا یک ماه قبل از انجام توسط رسانه‌ های عمومی اعلام می‌ گردد.

ماده 34 ـ پروانه تاسیس و کارت مدیریت آموزشگاه برای آموزش مردان صرفا به مردان و برای آموزش زنان به زنان داده می‌ شود.

تبصره ـ در مواردی کـه رعایت الزام این ماده به تشخیص سازمان میسر نباشد سازمان می‌ تواند صدور پروانه را تا زمانی کـه صلاح بداند از مفاد این ماده مستثنی نماید، مشروط بر آنکه زنان و مردان به صورت مختلط نباشند و متقاضی از هر جهت صلاحیت لازم را داشته باشد.

ماده 35 ـ آموزش کارآموزان زن صرفا توسط مربیان زن و آموزش کارآموزان مرد صرفا توسط مربیان مرد باید انجام شود.

تبصره ـ در صورت عدم وجود مربی واجد شرایط بنا به پیشنهاد اداره کل و تایید سازمان آموزشگاه ها می‌ توانند در مدت زمان مشخص با نظارت سازمان از شمول این ماده مستثنی شوند.

ماده 36 ـ مدت هر دوره آموزشی نباید از مدت تعیین شده بر اساس استاندارد کمتر باشد.

ماده 37 ـ نشر و پخش هرگونه آگهی و تبلیغات در مورد آموزشگاه ها آزاد در صورتی مجاز است کـه دارندگان پروانه تاسیس قبلا تایید سازمان را کسب نموده باشند.

ماده 38 ـ انجام آزمون پایان دوره کارآموزان و صدور گواهی‌ نامه مهارت به عهده سازمان است.

تبصره ـ در حرفه‌ هایی کـه سازمان لزوما برگزاری آزمون و صدور گواهینامه مهارت را لازم تشخیص ندهد ضمن اجرای آموزش و اعمال نظارت کلی سازمان آزمون برگزار نمی‌ شود. بدیهی است مراتب در این خصوص قبلا به آموزشگاه ها ابلاغ می‌ گردد.

ماده 39 ـ سازمان موظف است در تهیه و تدوین استاندارد های مهارت و آموزشی مشاغل زیر مجموعه رشته‌ ها و حرف پزشکی و پیراپزشکی از نماینده وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی دعوت نماید.

ماده 40 ـ دارنده پروانه تاسیس موظف است یک نسخه از این آیین‌ نامه را در دسترس و محل دید عموم کارآموزان قرار دهد.

بیشتر بخوانید:

مقررات آموزش فنی و حرفه ای

مقررات مرتبط با آیین نامه آموزشگاه های فنی و حرفه ای آزاد (مقررات کار)

استخدام و کار در آرای وحدت رویه قضایی

مسائل قانون کار در آراء دیوان عدالت اداری

موضوعات کار در نظریات مشورتی

ماده 41 ـ میزان شهریه کارآموزان توسط سازمان با توجه به شرایط منطقه تعیین می‌ گردد و رعایت آن جهت استمرار پروانه تاسیس الزامی است.

ماده 42 ـ رشتههای آموزشی می‌ تواند همه ساله بر حسب نیاز بازار کار و صنعت به پیشنهاد سازمان و تصویب وزیر کار و امور اجتماعی اصلاح و حداقل و نوع مدرک تحصیلی متقاضیان کارت مدیریت و مربیگری آموزشگاه به موازات بهبود کیفیت آموزش فنی و حرفه‌ ای در کشور تغییر یابد. افزایش هزینه‌ های شرکت در آزمون مهارت ـ صدور گواهینامه و المثنی آن ـ کسب پروانه ـ تمدید پروانه تاسیس و کارت مدیریت آموزشگاه و اخذ کارت مربیگری و تجدید آن با توجه به شرایط اقتصادی و شاخص‌ های بانک مرکزی منوط به پیشنهاد سازمان و تصویب وزیر کار و امور اجتماعی خواهد بود.

ماده 43 ـ آموزشگاه های کـه بر طبق قانون یا تصویب‌ نامه هیات وزیران دارای آیین‌ نامه خاص می‌ باشند از شمول این آیین‌ نامه مستثنی هستند.

ماده 44 ـ اعضای خانواده معظم شهدا و ایثارگران در دریافت مجوز های موضوع این آیین‌ نامه در اولویت خواهند بود.

ماده 45 ـ تصویب‌ نامه‌ های شماره 47906/ت392هـ مورخ 1370/08/25 و شماره 4583/ت20799هـ مورخ 1379/02/12 لغو می‌ شوند.

پرویز داودی ـ معاون اول رییس جمهور

جدول شماره 1 ـ عناوین رشته ‌ها و دوره های آموزشی و میزان مدرک تحصیلی مؤسس، مدیر، مربی آموزشگاه ‌های فنی و حرفه‌ ای آزاد

1 ـ سیر عناوین رشته ‌ها و دوره‌ های آموزشی بر اساس فهرست استاندارد های مصوب سازمان تهیه و اعلام خواهد شد.

2 ـ در موارد خاص، حداقل مدرک تحصیلی و معادل آن توسط هیات مرکزی تعیین خواهد شد.

3 ـ حداقل سطح تحصیلات و رشته تحصیلی، مدارک تحصیلی مرتبط، شرایط کسب هر یک از عناوین مربیان (مربی، ارشد مربی، سرمربی، استاد مربی) و سوابق تجربی لازم آنان حسب دوره‌ های آموزشی به تفکیک استاندارد های مهارت و آموزش توسط سازمان اعلام خواهد شد.

جدول شماره 2 ـ هزینه صدور و تمدید پروانه تاسیس و هزینه تمدید کارت مدیریت و مربیگری آموزشگاه ‌های فنی و حرفه ‌‌ای آزاد