آیین نامه بند (خ) ماده 87 قانون برنامه توسعه ششم 1395 مصوب 1399/04/18

آیین نامه بند (خ) ماده 87 قانون برنامه توسعه ششم 1395 در خصوص بازنشستگی همسران و فرزندان ایثارگران با سنوات ارفاقی مشتمل بر 5 ماده مصوب 1399/04/18 هیأت وزیران

شناسنامه آیین نامه بند (خ) ماده 87 قانون برنامه توسعه ششم:

شماره روزنامه رسمی: 21943

تاریخ روزنامه رسمی: 1399/04/28

شماره ابلاغ: 42696/ت55417هـ

تاریخ ابلاغ: 1399/04/23

مرجع تصویب: هیات وزیران 

تاریخ تصویب: 1399/04/18

مقررات مرجع:

ماده 87 قانون برنامه توسعه ششم اقتصادی: دولت موظف است اقدامات لازم برای اجرای صحیح و به موقع قانون جامع خدمات رسانی به ایثارگران را به عمل آورد و اعتبار کافی را در بودجه سنواتی پیش بینی نماید و کلیه آیین نامه های اجرائی آن را حداکثر تا شش ماهه سال اول اجرای قانون برنامه تصویب و ابلاغ نماید.... خ ـ کلیه فرزندان و همسران شهدای شاغل در دستگاههای موضوع ماده 2 قانون جامع خدمات رسانی به ایثارگران می توانند با حداکثر هشت سال سنوات ارفاقی و با دریافت حقوق و مزایای کامل بازنشسته شوند.

بیشتر بخوانید:

مجموعه مقررات برنامه توسعه ششم

مجموعه مقررات مرتبط با آیین نامه بند (خ) ماده 87 قانون برنامه توسعه ششم 1395 (مقررات ایثارگران)

ایثارگران در نظریات مشورتی

موضوعات ایثارگران در آراء دیوان عدالت اداری

متن آیین نامه بازنشستگی همسران و فرزندان ایثارگران با سنوات ارفاقی:

هیأت وزیران در جلسه 1399/04/18 به پیشنهاد شماره 38654 مورخ 1397/03/01 وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی و به استناد اصل یکصد و سی و هشتم قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران، آیین ‌نامه اجرایی بند (خ) ماده (87) قانون برنامه پنجساله ششم توسعه اقتصادی، اجتماعی و فرهنگی جمهوری اسلامی ایران مصوب 1395 را به شرح زیر تصویب کرد:

ماده 1 ـ در این آیین‌ نامه، اصطلاحات زیر در معانی مشروح مربوط بکار می‌ روند:

1 ـ قانون: قانون جامع خدمات ‌رسانی به ایثارگران مصوب 1386.

2 ـ افراد مشمول: همسران و فرزندان شاغل شهدا در دستگاه ‌های موضوع ماده 2 قانون که مشترک یکی از صندوق‌ های بیمه ‌گر باشند. مرجع تشخیص ایثارگران مذکور، بنیاد شهید و امور ایثارگران می باشد.

3 ـ صندوق بیمه ‌گر: صندوق ‌های بیمه و بازنشستگی که افراد مشمول، مشترک یا عضو آن می ‌باشند.

4 ـ سابقه خدمت قابل قبول: سنواتی که به موجب قوانین و مقررات مربوط به عنوان سابقه خدمت قابل قبول و بیمه‌ پردازی محسوب شده و حق بیمه آن نیز به صندوق بیمه ‌گر پرداخت شده است.

5 ـ هزینه‌ های سنوات ارفاقی: شامل حق بیمه سنوات ارفاقی و حقوق بازنشستگی ناشی از سنوات ارفاقی به شرح مقرر در این آیین ‌نامه.

ماده 2 ـ افراد مشمول در صورت دارا بودن حداقل (22) سال سابقه خدمت قابل قبول و بدون شرط سنی، می‌ توانند درخواست بازنشستگی خود را با استفاده از سنوات ارفاقی (حداکثر به مدت هشت سال) ارایه نمایند. در هر صورت، مجموع سنوات مذکور با احتساب سنوات ارفاقی باید حداقل (30) سال باشد.

ماده 3 ـ افراد مشمول جهت استفاده از مزایای مقرر در این آیین نامه، می توانند درخواست خود را به دستگاه متبوع تسلیم نمایند. دستگاه مکلف است ظرف دو ماه از تاریخ وصول درخواست، نسبت به بررسی، احراز شرایط و ارسال آن به صندوق بیمه ‌گر اقدام نماید.

تبصره 1 ـ افراد مشمول شاغل در دستگاه‌ های موضوع بند (ب) ماده 2 قانون در صورتی که مشمول قانون تأمین اجتماعی باشند، می ‌توانند جهت استفاده از مزایای مذکور، درخواست خود را به شعبه محل پرداخت حق بیمه سازمان تأمین اجتماعی تسلیم نمایند.

تبصره 2 ـ صندوق بیمه ‌گر مکلف است ظرف یک ماه از تاریخ وصول درخواست، نسبت به بررسی درخواست و محاسبه هزینه های سنوات ارفاقی و اعلام آن به فرد مشمول یا دستگاه مربوط حسب مورد اقدام نماید.

ماده 4 ـ اصلاحی بموجب رای شماره 2120592 مورخ 1402/08/16 هیات عمومی دیوان عدالت اداری ـ دستگاه های موضوع بند (الف) ماده 2 قانون مکلفند هزینه‌ های سنوات ارفاقی را حسب اعلام صندوق بیمه ‌گر، از محل منابع یا اعتبارات مصوب مربوط دستگاه به صورت کامل و یکجا به حساب صندوق بیمه ‌گر واریز نموده و مدارک را به همراه رسید واریزی برای برقراری مستمری بازنشستگی به صندوق مذکور ارسال نمایند. همچنین استفاده از مزایای این آیین‌ نامه در خصوص بیمه شده شاغل در دستگاه موضوع بند (ب) ماده 2 قانون، منوط به پیش‌ بینی اعتبار لازم در قوانین بودجه می ‌باشد. اعتبارات موضوع این ماده در ذیل ردیف جداگانه اعتبارات دستگاه‌ های مربوط پیش‌ بینی و تأمین می ‌شود

ماده 5 ـ نحوه محاسبه هزینه‌ های سنوات ارفاقی در صندوق بیمه ‌گر به شرح زیر است:

حق بیمه سنوات ارفاقی عبارت است از (آخرین حقوق و مزایای مشمول کسور بازنشستگی) ضرب در (مدت سنوات ارفاقی به ماه) ضرب در (نرخ حق بیمه مقرر در صندوق مربوط)

تبصره ـ مبنای محاسبه و پرداخت مستمری بازنشستگی مشمولین این آیین ‌نامه، میانگین دو سال آخر حقوق و مزایای دریافتی فرد مشمولی است که دارای کسور بازنشستگی بوده و حق بیمه آن نیز به صندوق بیمه ‌گر ذی ‌ربط پرداخت شده باشد.

معاون اول رئیس جمهور - اسحاق جهانگیری